Als familiengeführtes Unternehmen, das seit fast 75 Jahren in der Audiobranche tätig ist, kümmern wir uns um unsere Auswirkungen auf unser Umfeld. Wir definieren unser Umfeld als die Summe der sozialen und ökologischen Berührungspunkte unseres Unternehmens.
Wir kümmern uns
Überzeugt von Bildung und Chancengleichheit
Als Unternehmen, dessen Erfolg auf Forschung und Wissen basiert, glauben wir, dass Bildung nicht nur der Schlüssel zu Wohlstand, sondern auch zu friedlichem Zusammenleben ist. Deshalb unterstützen wir an all unseren Standorten Universitäten, Schulen und andere Bildungsprojekte, die Themen wie Musik, Audio oder Technologie fördern. Dabei achten wir auch auf das Thema Chancengleichheit, das in der Bildung ebenso wichtig ist wie im Berufsleben.
Unterstützung von Familienleben und Work-Life-Balance
Uns ist wichtig, dass Sennheiser für Vielfalt und Chancengleichheit steht. Dies spiegelt sich darin wider, wie wir Frauen im Unternehmen stärken. Für Frauen und Männer gleichermaßen möchten wir einen Rahmen schaffen, in dem Familienleben und Karriere besser vereinbar sind. Dazu gehören flexible Arbeitszeiten sowie unsere Kindertagesstätte „Ohrwürmchen“, die wir 2014 auf unserem Firmengelände eröffnet haben. Darüber hinaus verfügt Sennheiser über ein weltweites Diversity-Netzwerk.
Stolz international
Als Unternehmen, dessen Erfolg auf Forschung und Wissen basiert, glauben wir, dass Bildung nicht nur der Schlüssel zu Wohlstand, sondern auch zu friedlichem Zusammenleben ist. Deshalb unterstützen wir an all unseren Standorten Universitäten, Schulen und andere Bildungsprojekte, die Themen wie Musik, Audio oder Technologie fördern. Dabei achten wir auch auf das Thema Chancengleichheit, das in der Bildung ebenso wichtig ist wie im Berufsleben.
Überzeugt von Bildung und Chancengleichheit
Als Unternehmen, dessen Erfolg auf Forschung und Wissen basiert, glauben wir, dass Bildung nicht nur der Schlüssel zu Wohlstand, sondern auch zu friedlichem Zusammenleben ist. Deshalb unterstützen wir an all unseren Standorten Universitäten, Schulen und andere Bildungsprojekte, die Themen wie Musik, Audio oder Technologie fördern. Dabei achten wir auch auf das Thema Chancengleichheit, das in der Bildung ebenso wichtig ist wie im Berufsleben.
Für die Ewigkeit gemacht
Unsere Produkte sind „Made to last“. Wir möchten nicht nur, dass unsere Kunden lange Freude an ihren Sennheiser-Produkten haben, sondern auch dazu beitragen, dass weniger Produkte weggeworfen werden. Deshalb bemühen wir uns, für viele unserer Produkte über einen langen Zeitraum Ersatzteile bereitzustellen. So können beispielsweise die legendären gelben Ohrpolster unseres Kopfhörer-Klassikers, des HD 414 von 1968, auch heute noch ersetzt werden.
Sorgsam mit unserer Umwelt umgehen
An unseren Sennheiser-Produktionsstandorten versuchen wir, die Umweltauswirkungen auf ein Minimum zu reduzieren. Auf dem Innovation Campus an unserem Hauptsitz verfügen wir beispielsweise über ein Eisspeichersystem, das die Raumtemperatur automatisch reguliert und bis zu 80 % erneuerbare Energie nutzt. Darüber hinaus versuchen wir, wo immer möglich, Verbundmaterialien zu vermeiden, die Menge an Kunststoffen zu reduzieren und uns auf die Verwendung von Papier und Karton zu konzentrieren.